Por: Juan Carlos Linares
En mis pasados artículos y encuestas hemos intercambiado ideas sobre temas como Accountablity, presencia ejecutiva, carrera de las personas, entre otros.
Ahora que estamos en víspera de iniciar un nuevo año, muchos se preguntan ¿cómo será el año que viene?, ¿qué se quiere lograr?, ¿qué me traerá? mi mejor consejo es iniciar con establecer metas concretas en sus carreras y acciones para llegar a ellas.
Escucho muchas veces la pregunta: “¿Con qué sueñas?” Les aseguro que para alcanzar los sueños lo primero es establecer metas y las acciones para alcanzarlos.
En términos de carrera y desarrollo profesional hay que pensar todo el tiempo en estas 7 preguntas:
- ¿A dónde quiero llegar?
- ¿Qué conocimientos, habilidades, competencias debo desarrollar y cómo hacerlo?
- ¿Qué nuevos hábitos debo adquirir y cuales debo abandonar?
- ¿El network que tengo hoy, es el adecuado para moverme hacia donde quiero llegar?
- ¿La marca personal que tengo es la que yo espero? ¿Es consistente con la realidad?
- ¿Siento pasión por los que hago actualmente?
- ¿Soy un líder táctico o estratégico?
Estas preguntas son clave para pensar en tu presencia ejecutiva y en cómo puedes desarrollarla para alcanzar las metas y sueños planteados. Debes tener en cuenta que tu presencia ejecutiva no es solo cómo te ves y te presentas, sino también cómo te comunicas, cómo lideras y cómo tomas decisiones.
Lee más sobre presencia ejecutiva en el artículo: Mitos y Realidades detrás de la Presencia Ejecutiva
Es importante que estés siempre dispuesto a aprender y a desarrollar nuevos conocimientos y habilidades. Deberías también reflexionar sobre tus hábitos y ver si hay alguno que te esté frenando en tu carrera o que debas cambiar. Además, debes considerar si tu red de contactos es la adecuada para apoyar tu desarrollo profesional y si tu marca personal refleja lo que quieres transmitir.
¿Eres un líder táctico o estratégico?
Finalmente, debes reflexionar sobre tu estilo de liderazgo y si eres un líder táctico o estratégico, ya que ambos son importantes y pueden ser útiles en diferentes situaciones.
En conclusión, estas 7 preguntas son clave para pensar en tu presencia ejecutiva y en cómo puedes desarrollarla para alcanzar tus metas y sueños en el nuevo año 2023. Reflexiona sobre estos puntos y toma medidas para mejorar en ellos.
